不要開口就說賺錢，要掙大錢先請記住這幾條金言！
2016-06-01 成功新天地 第一則：
不要開口就想賺錢
工作不養(yǎng)閑人，團隊不養(yǎng)懶人。
想賺錢，就不要怕付出！
容易成功的二種人，一種人是傻子，一種人是瘋子。
傻子是肯吃虧的人，
瘋子是肯行動的人！
第二則：
入一行， 先別惦記著能賺錢， 先學著讓自己值錢。
只有先升值，然后才賺錢！
只有你值錢了，
錢就自然來找你！
如果你分文不值，
那么你的口袋肯定是空的！
第三則：
沒有哪個行業(yè)的錢是好賺的。沒有最好的行業(yè)，只有選對方向！馬云如果沒有選擇電子商務(wù)，
如果選擇和丁磊一起養(yǎng)豬
今天首富肯定不是馬云！
第四則：
干工作，沒有哪個是順利的，受點氣是正常的。
不要羨慕上司高工資，
只有做好一名下屬，
先服從于人，后領(lǐng)導于人。
明天你才能成為一名領(lǐng)導！
第五則：
賺不到錢，賺知識；
賺不到知識，賺經(jīng)歷；
賺不到經(jīng)歷，賺閱歷；
以上都賺到了 就不可能賺不到錢。
如果老板不讓你賺錢，
老板最終肯定會虧錢！
讓優(yōu)秀的員工吃虧的老板最笨！
第六則：
只有先改變自己的態(tài)度，才能改變?nèi)松母叨取?br>只有先改變自己的工作態(tài)度，才能有職業(yè)高度。
以合伙人的心態(tài)工作，未來才能成為合伙人！以打工的心態(tài)工作，永遠只能打工！今天開始，你就不要說自己——在打工！
成功就是選擇，聚焦，堅持，學習！
第七則：
讓人迷茫的原因只有一個
——那就是本該拼搏的年紀，卻想得太多，做得太少！
送君一個字：干！
送君二個字：學習！
1
公司請你來做什么？
1、請你來是解決問題而不是制造問題
2、如果你不能發(fā)現(xiàn)問題或解決不了問題，你本人就是一個問題
3、你能解決多大的問題，你就坐多高的位子
4、你能解決多少問題，你就能拿多少薪水
5、讓解決問題的人高升，讓制造問題的人讓位，讓抱怨問題的人下課
2
問題就是你的機會
公司的問題：就是你改善的機會；
客戶的問題：就是你提供服務(wù)的機會；
自己的問題：就是你成長的機會；
同事的問題：就是你提供支持建立合作機會；
領(lǐng)導的問題：就是你積極解決獲得信任的機會
競爭對手的問題：就是你變強的機會。
3
不要輕易離開團隊
1、不要老想著做不順就放棄，哪個團隊都有問題，哪個團隊都有優(yōu)點。
2、跟對領(lǐng)導很重要，愿意教你的，放手讓你做的領(lǐng)導，絕對要珍惜。
3、團隊的問題就是你脫穎而出的機會，抱怨和埋怨團隊就是打自己耳光，說自己無能，更是在放棄機會！
4、心懷感恩之心，感謝系統(tǒng)給你平臺，感謝伙伴給你配合。
5、創(chuàng)造利潤是你存在的核心價值，創(chuàng)業(yè)不是做慈善。
6、遇到問題請先思考，只反映問題是初級水平，思考并解決問題才是高級水平。
4
誰能享受到勝利成果
第一：能始終跟著團隊一起成長的人。
第二：對團隊的前景始終看好的人。
第三：在團隊不斷的探索中能找到自己位置的人。
第四：為了團隊新的目標不斷學習新東西的人。
第五：抗壓能力強且有耐性的人。
第六：與團隊同心同德、同舟共濟、同甘共苦的人
第七：不計較個人得失，顧全大局的人。
第八：雄心博大，德才兼?zhèn)?，有奉獻的人！
5
不為失敗找借口
第一段
你的責任就是你的方向，
你的經(jīng)歷就是你的資本，
你的性格就是你的命運。
第二段
復雜的事情簡單做，你就是專家；
簡單的事情重復做，你就是行家；
重復的事情用心做，你就是贏家。
第三段
美好是屬于自信者的，
機會是屬于開拓者的，
奇跡是屬于執(zhí)著者的！
你若不想做，總會找到借口；
你若真想做，總會找到方法！
6
對領(lǐng)導而言
1、對你有嚴格要求的領(lǐng)導，才是能真正幫助你成長的好領(lǐng)導，使我痛苦者，必使我強大！
2、任何強大公司都不會給下屬安全感，用最殘忍方式激發(fā)每個人變得強大，自強不息！
3、凡是想辦法給下屬安全感的公司都會毀滅的，因為再強大的人，在溫順的環(huán)境中都會失去狼性！
4、凡是想方設(shè)法逼出員工能力，開發(fā)員工潛力的公司都會升騰不息，因為在這種環(huán)境下，要么變成狼，要么被狼吃掉!
5、最不給員工安全感的公司，其實給了真正的安全感，因為逼出了他們的強大，逼出了他們的成長，也因此他們有了未來！
6、如果真的愛你的下屬，就考核他，要求他，高要求，高目標，高標準，逼迫他成長！
7、如果你礙于情面，低目標，低要求，低標準養(yǎng)了一群小綿羊、老油條，小白兔。這是對下屬最大的不負責任! 因為這只會助長他們的任性、嫉妒和懶惰。
讓你的下屬因為你而成長，擁有正確的人生觀，價值觀，并具備了完善的品行，讓員工不斷的成長，就是領(lǐng)導對下屬最偉大的愛.
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